Підтримка працівників з обмеженими можливостями
Згідно з даними Опитування американського співтовариства, 43% жителів Вашингтона віком від 18 до 64 років з обмеженими можливостями працюють – загалом 215 324 працівники в усьому штаті. Ці працівники можуть потребувати або отримувати користь від додаткової підтримки на робочому місці чи вдома.
Довгострокові послуги та підтримка
Довготривалий догляд призначений не лише для людей похилого віку – він охоплює широкий спектр потреб і ситуацій. Для людей будь-якого віку з обмеженими можливостями довготривалі послуги та підтримка можуть бути важливими інструментами для збереження самодостатності.
«Для мене довгостроковий догляд – це додаткова підтримка, яка дозволяє мені залишатися незалежним. Насправді, я не думаю, що я мав би стільки незалежності, яку маю зараз, якби у мене не було опікуна», – каже Сойєр , житель округу Кіттітас, який став інвалідом після травми хребта. Сойєр отримує кілька годин догляду щодня, щоб прийняти душ, переодягнутися та ліки – допомога, яка допомагає їй залишатися на робочому місці.
Інші види підтримки, як-от модифікація житла, транспорт і адаптаційне обладнання, також можуть мати велике значення для працівників з обмеженими можливостями. Усі ці послуги в майбутньому покриватиме WA Cares.
Багато працівників з обмеженими можливостями, які відповідають вимогам щодо внесків, отримають право на отримання пільг WA Cares, коли вони стануть доступними в липні 2026 року. Насправді, актуарний аналіз програми показує, що працівники з обмеженими можливостями становитимуть більшість передбачуваних бенефіціарів першого року.
У майбутньому багато жителів Вашингтона, які стали інвалідами, поки ще працювали, зможуть отримати доступ до пільг через WA Cares. Хоча WA Cares може не покривати всіх потреб працівників з обмеженими можливостями протягом їхнього життя, WA Cares забезпечить негайне полегшення та час для планування майбутніх витрат на догляд – особливо для молодих працівників, які не мають заощаджень або приватних страхових полісів, щоб платити довго -строковий догляд.
Деякі працівники з обмеженими можливостями також можуть претендувати на участь у програмі Apple Health for Workers with Disabilities (HWD) , яка може охоплювати медичне обслуговування та послуги довгострокового догляду.
Працевлаштування та інші ресурси
Декілька груп у Департаменті соціальних служб та охорони здоров'я надають підтримку в працевлаштуванні. Відділ професійної реабілітації допомагає людям з обмеженими можливостями підготуватися до роботи та забезпечити її працевлаштування. Адміністрація з проблемами розвитку надає послуги з працевлаштування та надання денних послуг людям з вадами розвитку. Відділ домашніх і громадських послуг, який є домом для служб довгострокового догляду Medicaid, пропонує послуги з підтримки працевлаштування , щоб допомогти своїм клієнтам, які хочуть працювати.
Комітет губернатора з питань інвалідності та працевлаштування також веде загальнодержавний і національний перелік ресурсів, які мають відношення до широкого кола інвалідів і охоплюють багато різних типів підтримки.
Northwest ADA Center пропонує набори інструментів з інформацією та вказівками щодо Закону про американців з обмеженими можливостями, включаючи державні, регіональні та національні ресурси для людей з обмеженими можливостями та роботодавців.
National Job Accommodation Network (JAN) допомагає працівникам з обмеженими можливостями вивчити ідеї щодо розміщення та поради щодо переговорів з роботодавцями. JAN також надає набір інструментів для адаптації на робочому місці та безкоштовні консультації для роботодавців.