WA Cares ມີປະໂຫຍດຕໍ່ຄອບຄົວ ແລະຊຸມຊົນແນວໃດ
ກອງທຶນ WA Cares ເຮັດວຽກຄືກັບນະໂຍບາຍປະກັນໄພ. ພວກເຮົາທຸກຄົນປະກອບສ່ວນເປັນສ່ວນນ້ອຍຂອງແຕ່ລະການຈ່າຍເງິນເພື່ອຮັບປະກັນວ່າຖ້າພວກເຮົາຕ້ອງການການດູແລໄລຍະຍາວໃນພາຍຫຼັງ, ພວກເຮົາສາມາດເຂົ້າເຖິງການບໍລິການ ແລະການຊ່ວຍເຫຼືອ. ບາງຄັ້ງພວກເຮົາໄດ້ຍິນຄົນຖາມວ່າມີຫຍັງເກີດຂຶ້ນກັບການປະກອບສ່ວນຂອງ WA Cares ຖ້າພວກເຂົາບໍ່ເຄີຍຕ້ອງການການດູແລໄລຍະຍາວ. ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານຈະຢູ່ໃນກຸ່ມຄົນກຸ່ມນ້ອຍທີ່ບໍ່ເຄີຍມີຄວາມຕ້ອງການການດູແລ, ມີຫຼາຍວິທີທີ່ WA Cares ຍັງສາມາດໃຫ້ຜົນປະໂຫຍດແກ່ທ່ານ ແລະຊຸມຊົນຂອງທ່ານໄດ້.
ທ່ານອາດຈະຕ້ອງການການດູແລໄລຍະຍາວຫຼາຍກວ່າທີ່ທ່ານຄິດ
ປະມານ 70% ຂອງພວກເຮົາຈະຕ້ອງການຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອເພື່ອດໍາລົງຊີວິດເປັນເອກະລາດໃນບາງຈຸດໃນຊີວິດຂອງພວກເຮົາ. ການດູແລໄລຍະຍາວ, ເຊິ່ງເອີ້ນກັນວ່າການບໍລິການແລະການສະຫນັບສະຫນູນໄລຍະຍາວ, ກວມເອົາຄວາມຕ້ອງການແລະສະຖານະການຢ່າງກວ້າງຂວາງ. ມັນສາມາດໄດ້ຮັບການສະຫນອງໃຫ້ຢູ່ໃນເຮືອນຂອງທ່ານຫຼືສະຖານທີ່ການດູແລທີ່ຢູ່ອາໄສ, ເຊັ່ນ: ເຮືອນຄອບຄົວຜູ້ໃຫຍ່ຫຼືສະຖານທີ່ຊ່ວຍເຫຼືອ. ການບໍລິການ ແລະການຊ່ວຍເຫຼືອເຫຼົ່ານີ້ໂດຍປົກກະຕິຈະຊ່ວຍໃຫ້ມີກິດຈະກໍາທີ່ຫຼາກຫຼາຍຂອງການດໍາລົງຊີວິດປະຈໍາວັນ, ລວມທັງ:
- ອາບນໍ້າ
- ການດູແລຮ່າງກາຍ
- ການເຮັດວຽກຂອງສະຕິປັນຍາ
- ກິນອາຫານ
- ການເຂົ້າ ຫຼືອອກຈາກຕຽງ
- ການຄຸ້ມຄອງຢາ
- ສຸຂະອະນາໄມສ່ວນຕົວ
- ຫ້ອງນໍ້າ
- ການຊ່ວຍເຫຼືອການຍົກຍ້າຍ
ນັ້ນຫມາຍຄວາມວ່າຄົນສ່ວນໃຫຍ່ທີ່ປະກອບສ່ວນໃຫ້ WA Cares ຈະໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດໂດຍກົງຈາກໂຄງການ, ໄດ້ຮັບງົບປະມານ 36,500 ໂດລາ (ປັບຕົວສໍາລັບອັດຕາເງິນເຟີ້) ເພື່ອໃຊ້ສໍາລັບການບໍລິການທີ່ພວກເຂົາຕ້ອງການເພື່ອດໍາລົງຊີວິດຢ່າງເປັນເອກະລາດ.
ຄົນທີ່ທ່ານຮັກອາດຈະຕ້ອງການການດູແລໄລຍະຍາວ
ເຖິງແມ່ນວ່າທ່ານບໍ່ເຄີຍຈໍາເປັນຕ້ອງໃຊ້ຜົນປະໂຫຍດ WA Cares ຂອງທ່ານເອງ, ໂຄງການຍັງຈະໃຫ້ຜົນປະໂຫຍດທາງອ້ອມແກ່ທ່ານ. ການໃຫ້ການດູແລຄົນທີ່ຮັກມັກຈະໄດ້ຮັບຜົນຕອບແທນ, ແຕ່ມັນກໍສາມາດເປັນຄວາມກົດດັນແລະຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ. ເກືອບເຄິ່ງໜຶ່ງຂອງຜູ້ເບິ່ງແຍງຄອບຄົວໄດ້ລາຍງານຄວາມທຸກຍາກທາງດ້ານການເງິນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ແລະເຂົາເຈົ້າໃຊ້ຈ່າຍສະເລ່ຍ 25% ຂອງລາຍຮັບຂອງຕົນເອງໃນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການດູແລ.
ຖ້າທ່ານຕ້ອງການເບິ່ງແຍງຄົນຮັກທີ່ມີຜົນປະໂຫຍດຂອງ WA Cares, ພວກເຂົາສາມາດ ໃຊ້ຜົນປະໂຫຍດຂອງພວກເຂົາເພື່ອຈ່າຍໃຫ້ທ່ານ ເພື່ອສະຫນອງການດູແລຫຼືຈ່າຍຄ່າການດູແລພັກຜ່ອນເພື່ອໃຫ້ທ່ານສາມາດພັກຜ່ອນໄດ້.
ຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການດູແລສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ບ່ອນເຮັດວຽກ
ທ່ານອາດຈະເຫັນຜົນກະທົບຂອງ WA Cares ໃນສະຖານທີ່ເຮັດວຽກ, ຍ້ອນວ່າເພື່ອນຮ່ວມງານທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກໃນການດຸ່ນດ່ຽງຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການດູແລແລະວຽກຂອງພວກເຂົາໄດ້ຮັບການສະຫນັບສະຫນູນທີ່ພວກເຂົາຕ້ອງການຢູ່ໃນວຽກຂອງພວກເຂົາ.
ຜູ້ເບິ່ງແຍງຄອບຄົວສ່ວນໃຫຍ່ເຮັດວຽກນອກເໜືອໄປຈາກການດູແລຄົນຮັກຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະ 61% ບອກວ່າຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການດູແລຂອງເຂົາເຈົ້າໄດ້ສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ວຽກຂອງເຂົາເຈົ້າ. ຜູ້ເບິ່ງແຍງຫຼາຍຄົນຕ້ອງໄປຊ້າ, ອອກໄວ ຫຼື ຫຼຸດຊົ່ວໂມງເຮັດວຽກທັງໝົດ. ບາງລາຍງານໄດ້ຮັບຄໍາເຕືອນກ່ຽວກັບການປະຕິບັດຫຼືການເຂົ້າຮ່ວມຂອງເຂົາເຈົ້າ, ປະຕິເສດການໂຄສະນາ, ເຊົາ, ກິນເບັ້ຍບໍານານຫຼືສູນເສຍຜົນປະໂຫຍດ.
WA Cares ປະກອບມີຫຼາຍທາງເລືອກໃນການສະຫນອງການສະຫນັບສະຫນູນແລະຄວາມຍືດຫຍຸ່ນສໍາລັບຜູ້ເບິ່ງແຍງຄອບຄົວ. ຄອບຄົວສາມາດນໍາໃຊ້ຜົນປະໂຫຍດເພື່ອຝຶກອົບຮົມແລະຈ່າຍເງິນໃຫ້ຜູ້ເບິ່ງແຍງຄອບຄົວຫຼືຈ້າງຄົນເພື່ອຊ່ວຍເບິ່ງແຍງເພື່ອໃຫ້ສະມາຊິກໃນຄອບຄົວໄດ້ພັກຜ່ອນ. ການສະໜັບສະໜູນດ້ານການເງິນ ແລະຊັບພະຍາກອນທີ່ WA Cares ສະໜອງໃຫ້ສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ເບິ່ງແຍງຄອບຄົວຢູ່ໃນວຽກຂອງເຂົາເຈົ້າຖ້າເຂົາເຈົ້າຕ້ອງການ.
ພວກເຮົາທຸກຄົນຈ່າຍຄ່າການດູແລໄລຍະຍາວ
WA Cares ຍັງຈະຊ່ວຍຫຼຸດຜ່ອນຄວາມຕ້ອງການທີ່ຈະຂຶ້ນພາສີເພື່ອສະໜອງທຶນໃຫ້ແກ່ການດູແລໄລຍະຍາວຂອງ Medicaid. ຖ້າບໍ່ມີ WA Cares, ຄື້ນອາຍຸຈະເຮັດໃຫ້ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການດູແລໄລຍະຍາວຂອງ Medicaid ເພີ່ມຂຶ້ນສອງເທົ່າໃນປະມານສອງທົດສະວັດ. ເພື່ອຈ່າຍສໍາລັບການເພີ່ມຂຶ້ນນັ້ນ, ການຂາຍຫຼືພາສີອື່ນໆຈະຕ້ອງເພີ່ມຂຶ້ນຕາມຄວາມເຫມາະສົມ.
ຄົນສ່ວນໃຫຍ່ບໍ່ສາມາດຈ່າຍຄ່າປະກັນໄພການເບິ່ງແຍງໄລຍະຍາວຂອງເອກະຊົນໄດ້ ແລະອີກຫຼາຍໆຄົນຈະບໍ່ຕອບສະໜອງເງື່ອນໄຂການຮັບປະກັນ. ການຈ່າຍອອກຈາກກະເປົ໋າໃນພາຍຫລັງໃນຊີວິດເມື່ອທ່ານມີລາຍໄດ້ຄົງທີ່ກໍ່ບໍ່ສາມາດຊື້ໄດ້ສໍາລັບພວກເຮົາສ່ວນໃຫຍ່. WA Cares ເປັນວິທີທີ່ເປັນມິດກັບຄອບຄົວທີ່ມີປະສິດທິຜົນກວ່າທີ່ຈະຈ່າຍຄ່າການດູແລໄລຍະຍາວ. ແທນທີ່ຈະລໍຖ້າຈົນກ່ວາພວກເຮົາທຸກຍາກທີ່ຈະມີຄຸນສົມບັດສໍາລັບການຄຸ້ມຄອງ, ພວກເຮົາສາມາດເຂົ້າເຖິງການດູແລໃນໄລຍະຍາວໃນເວລາທີ່ພວກເຮົາຕ້ອງການ.